玉树市中小学2021-2022学年年终考核工作圆满完成

　　近日，为加强学校建设与管理，科学谋划教育教学发展过程，推进教育教学管理及改革、学校党建、安全稳定等日常工作，市教育局年终考核工作领导小组赴市属18所中小学开展2021-2022学年年终综合考核工作。

　　科学谋划，周密部署，确保考核工作“有保障”

　　6月29日上午，市教育局党委书记、局长开周才仁主持召开了考核动员大会，宣读了《玉树市中小学2021-2022学年年终考核工作方案》，解读了《玉树市中小学年终综合考核指标体系》，明确了考核领导小组职责与分工。要求各考核组成员牢固树立中心意识、整体意识和大局意识，深刻认识到考核工作的重要性，高质量实施，全方位落实，摸清实情、注重实际、确保实效，为建设有质量、有活力、有创新能力的现代化中小学注入强大动力。

　　高度重视，精心安排，确保考核工作“有落实”

　　全市各中小学认真落实《玉树市中小学2021-2022学年年终考核工作方案》，精心准备迎考工作，围绕教育教学核心，着力推进教育教学管理及改革、学校党建、安全稳定、精神文明、民族团结、依法治校意识形态等工作，确保本年度考核取得好成绩。考核组结合看、听、查、访、谈、评等多种形式，以对学校负责的态度，遵循公平、公正、公开的原则，对学校各处室工作进行考核。

　　统筹推进，合理分工，确保考核工作“有方法”

　　此次考核市教育局抽调各科室骨干，要求针对自己科室工作范围内的业务进行专业化的测评。各科室工作人员牢记局党委嘱托，在考核过程中坚持党性原则，严格遵守考核工作的有关规定，严守纪律，实事求是，高标准的完成了考核任务。在考核过程中，我局采用网上问卷的方式进行民主测评，考核前精心设计问卷内容，优化答题步骤，考核后强化保密意识，做好问卷归类，出色的从德、能、勤、绩、廉五个方面完成了学校领导班子、校长、党支部书记的测评工作，既节省了问卷纸张和考核时间，又进一步提高了问卷的有效性和真实性。

　　问题认领，力行整改，确保考核工作“有突破”

　　开展绩效考核工作的目的是为了促进工作落实、促进领导班子和谐共事，最终实现全市教育持续、稳定、健康发展。考核组成员以高度负责、严肃慎重的态度完成对学校的考核工作后，及时在学校召开考核工作反馈会议，针对自己在考核过程中发现的问题及时向校方进行反馈，并提出相应的整改建议。各学校积极认领考核组提出的整改意见，由校长代表学校作表态发言，表示将把考核工作当成检验自身素质的一面镜子，思想上高度重视，行动上积极配合，对问题积极整改，争取下一年度学校考核工作更上一层楼。